Adjoint Responsable Paie H/F

Recruteur
MICHAEL PAGE
Lieu du poste
Aubervilliers
Salaire
€40000 to €45000 per year
Publication
mardi 17 novembre 2020
Date limite
vendredi 27 novembre 2020
Référence
673867
Type de contrat
CDI
Niveau de formation
Bac à Bac + 2
Niveau d'expérience
3 à 5 ans
Temps de travail
Temps complet
Description du poste :

Rattaché au Responsable Paie et Administration du Personnel, vous êtes le garant de la bonne mise en oeuvre des prescriptions légales en matière de gestion administrative du Service RH.
Vos missions sont les suivantes :
* Assurer le traitement de la paie (environ 450 paies)
* Réaliser la paie et contrôler les données de paie jusqu'à la DSN en vérifiant que le paramétrage de la paie soit conforme à la réglementation,
* Suivre les arrêts maladie, la maternité (déclaration, versement IJSS, prévoyance),
* S'assurer que la GTA soit conforme et correctement paramétrée,
* Formaliser les procédures de contrôle et les règles applicables en paie,
* Garantir le respect des procédures compliance,
* Reporter à la Responsable Paie toutes les problématiques rencontrées,
* Calculer les indemnités et soldes de tout compte complexes,
* Assurer la gestion administrative du personnel,
* Saisir dans l'outil les entrée/sorties, les modifications...
* Affilier auprès des organismes (mutuelles, titres restaurant),
* Suivre les dossiers de gestion du personnel avec le RRH et les appliquer en paie.

Cette liste reprend les principales attributions du poste est n'est pas limitative.

Profil recherché :

De formation paie et/ou ressources humaines (Bac +2 minimum), vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience en paie.
Vous avez une très bonne connaissance de la réglementation sociale et une excellente maîtrise de l'outil informatique et idéalement d'ADP Decidium.
Vous avez un réel esprit d'équipe et faites preuve de rigueur et de discrétion.

Conditions et Avantages

N/C